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Histórico
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| Data Assinatura |
Número |
Tipo |
Observação |
Data Início |
Data Fim |
Vlr. Global |
Parcelas |
Vlr. Parcela |
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10/11/2017
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00045/2017
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Contrato
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CELEBRAÇÃO DO CONTRATO: 0045/2017 DE ACORDO COM PROCESSO NÚMERO: 00589.001162/2018-39
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16/11/2017
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15/11/2018
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819.081,12
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1
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0,00
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13/11/2018
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00001/2018
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Termo Aditivo
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PRORROGAR A VIGENCIA DO CONTRATO POR MAIS 12 MESES, ADEQUAR A PORTARIA 409/2016 E RESSALVAR O DIREITO AS REPACTUAÇÕES DE 2017 E 2018.
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16/11/2018
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16/11/2019
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819.081,12
|
1
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0,00
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26/11/2018
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00001/2018
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Termo de Apostilamento
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REPACTUAÇÃO DOS VALORES MENSAIS DO CONTRATO DE R 68.256,76 (SESSENTA E OITO MIL, DUZENTOS E CINQUENTA E SEIS REAIS E SETENTA E SEIS CENTAVOS) PARA
R 72.868,15 (SETENTA E DOIS MIL, OITOCENTOS E SESSENTA E OITO REAIS E QUINZE CENTAVOS) A PARTIR DA VIGÊNCIA DO CONTRATO EM 16/11/2017 ATÉ 15/11/2018 E
R 72.147,76 (SETENTA E DOIS MIL, CENTO E QUARENTA E SETE REAIS E SETENTA E SEIS CENTAVOS) A PARTIR DA PRIMEIRA PRORROGAÇÃO DO CONTRATO EM 16/11/2018, QUANDO SE PROCEDEU A EXCLUSÃO DO PPR E DOS CUSTOS COM AVISO PRÉVIO INDENIZADO E TRABALHADO JÁ AMORTIZADOS NO PRIMEIRO ANO DE EXECUÇÃO DO CONTRATO CONFORME PORTARIA MPDG 409/2016 E ACÓRDÃO TCU 1186/2017.
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16/11/2018
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16/11/2019
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865.773,12
|
12
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72.147,76
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06/05/2019
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00002/2019
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Termo de Apostilamento
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REPACTUAÇÃO 2018
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16/11/2018
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16/11/2019
|
887.634,60
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12
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73.969,55
|
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04/11/2019
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00002/2019
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Termo Aditivo
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SUPRESSÃO DE UM POSTO DO ESCRITÓRIO AVANÇADO EM VOTUPORANGA, COM EFEITOS FINANCEIROS A PARTIR DE 04/11/2019.
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16/11/2018
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16/11/2019
|
1.287,93
|
1
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0,00
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12/11/2019
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00003/2019
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Termo Aditivo
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PRORROGAÇÃO DA VIGÊNCIA DO CONTRATO POR MAIS 12 MESES, RESSALVADO O DIREITO À REPACTUAÇÃO 2019.
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16/11/2019
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16/11/2020
|
851.968,92
|
1
|
0,00
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28/11/2019
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00003/2019
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Termo de Apostilamento
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REPACTUAÇÃO DO VALOR MENSAL ATUAL DO CONTRATO DE R 70.997,41 (SETENTA MIL, NOVECENTOS E NOVENTA E SETE REAIS E QUARENTA E UM CENTAVOS), PARA O NOVO VALOR MENSAL TOTAL REPACTUADO DO CONTRATO DE R 74.990,42 (SETENTA E QUATRO MIL, NOVECENTOS E NOVENTA REAIS E QUARENTA E DOIS CENTAVOS). OS VALORES ACIMA FORAM APURADOS EM CONFORMIDADE COM A CONVENÇÃO COLETIVA DE TRABALHO 2019-2019, (DATA BASE 01/05/2019), DECRETOS MUNICIPAIS, PLANILHAS, MEMÓRIA DE CÁLCULO CONSIDERANDO O MÊS COMERCIAL E INSTRUÇÃO ANEXOS AO PROCESSO. A REPACTUAÇÃO SE REFERE AO PERÍODO DE 01 DE JANEIRO DE 2019 AO FIM DA VIGÊNCIA DO CONTRATO EM 16 DE NOVEMBRO DE 2020.
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16/11/2019
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16/11/2020
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899.885,04
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12
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74.990,42
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05/05/2020
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00004/2020
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Termo de Apostilamento
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PROCEDA-SE À REPACTUAÇÃO DO VALOR MENSAL ATUAL DO CONTRATO DE R$ 74.990,42 PARA O NOVO VALOR MENSAL TOTAL REPACTUADO DO CONTRATO DE R$ 76.098,56, CONFORME ABAIXO:
UNIDADE ARARAQUARA - 02 POSTOS
A) A PARTIR DE 01/01/2020, O VALOR MENSAL POR POSTO DE R$ 3.137,36 (TRÊS MIL, CENTO E TRINTA E SETE REAIS E TRINTA E SEIS CENTAVOS), PASSA PARA O NOVO VALOR MENSAL REPACTUADO POR POSTO DE R$ 3.182,40 (TRÊS MIL, CENTO E OITENTA E DOIS REAIS E QUARENTA CENTAVOS), CONSIDERANDO O REAJUSTE DA CCT 2020 E A EXCLUSÃO DE 10% DA CONTRIBUIÇÃO SOCIAL (DEVIDA PELOS EMPREGADORES EM CASO DE DESPEDIDA DE EMPREGADO SEM JUSTA CAUSA, À ALÍQUOTA DE DEZ POR CENTO SOBRE O MONTANTE DE TODOS OS DEPÓSITOS DEVIDOS, REFERENTES AO FUNDO DE GARANTIA DO TEMPO DE SERVIÇO – FGTS, DURANTE A VIGÊNCIA DO CONTRATO DE TRABALHO, ACRESCIDO DAS REMUNERAÇÕES APLICÁVEIS ÀS CONTAS VINCULADAS), EM ATENDIMENTO AO ART. 12 DA LEI Nº 13.932/2019.
UNIDADE BOTUCATU - 02 POSTOS
A) A PARTIR DE 01/01/2020, O VALOR MENSAL POR POSTO DE R$ 3.067,76 (TRÊS MIL, SESSENTA E SETE REAIS E SETENTA E SEIS CENTAVOS), PASSA PARA O NOVO VALOR MENSAL REPACTUADO POR POSTO DE R$ 3.112,34 (TRÊS MIL, CENTO E DOZE REAIS E TRINTA E QUATRO CENTAVOS), CONSIDERANDO O REAJUSTE DA CCT 2020 E A EXCLUSÃO DE 10% DA CONTRIBUIÇÃO SOCIAL (DEVIDA PELOS EMPREGADORES EM CASO DE DESPEDIDA DE EMPREGADO SEM JUSTA CAUSA, À ALÍQUOTA DE DEZ POR CENTO SOBRE O MONTANTE DE TODOS OS DEPÓSITOS DEVIDOS, REFERENTES AO FUNDO DE GARANTIA DO TEMPO DE SERVIÇO – FGTS, DURANTE A VIGÊNCIA DO CONTRATO DE TRABALHO, ACRESCIDO DAS REMUNERAÇÕES APLICÁVEIS ÀS CONTAS VINCULADAS), EM ATENDIMENTO AO ART. 12 DA LEI Nº 13.932/2019.
UNIDADE PSF CAMPINAS - 02 POSTOS
A) A PARTIR DE 01/01/2020 – O VALOR MENSAL POR POSTO DE R$ 3.180,11 (TRÊS MIL, CENTO E OITENTA REAIS E ONZE CENTAVOS), PASSA PARA O NOVO VALOR MENSAL REPACTUADO POR POSTO DE R$ 3.225,13 (TRÊS MIL, DUZENTOS E VINTE E CINCO REAIS E TREZE CENTAVOS), CONSIDERANDO O REAJUSTE DA CCT 2020 E A EXCLUSÃO DE 10% DA CONTRIBUIÇÃO SOCIAL (DEVIDA PELOS EMPREGADORES EM CASO DE DESPEDIDA DE EMPREGADO SEM JUSTA CAUSA, À ALÍQUOTA DE DEZ POR CENTO SOBRE O MONTANTE DE TODOS OS DEPÓSITOS DEVIDOS, REFERENTES AO FUNDO DE GARANTIA DO TEMPO DE SERVIÇO – FGTS, DURANTE A VIGÊNCIA DO CONTRATO DE TRABALHO, ACRESCIDO DAS REMUNERAÇÕES APLICÁVEIS ÀS CONTAS VINCULADAS), EM ATENDIMENTO AO ART. 12 DA LEI Nº 13.932/2019.
UNIDADE FRANCA - 01 POSTO
A) A PARTIR DE 01/01/2020, O VALOR MENSAL POR POSTO DE R$ 3.135,65 (TRÊS MIL, CENTO E TRINTA E CINCO REAIS E
SESSENTA E CINCO CENTAVOS), PASSA PARA O NOVO VALOR MENSAL REPACTUADO POR POSTO DE R$ 3.180,53 (TRÊS MIL, CENTO E
OITENTA REAIS E CINQUENTA E TRÊS CENTAVOS), CONSIDERANDO O REAJUSTE DA CCT 2020 E A EXCLUSÃO DE 10% DA CONTRIBUIÇÃO
SOCIAL (DEVIDA PELOS EMPREGADORES EM CASO DE DESPEDIDA DE EMPREGADO SEM JUSTA CAUSA, À ALÍQUOTA DE DEZ POR CENTO
SOBRE O MONTANTE DE TODOS OS DEPÓSITOS DEVIDOS, REFERENTES AO FUNDO DE GARANTIA DO TEMPO DE SERVIÇO – FGTS, DURANTE A
VIGÊNCIA DO CONTRATO DE TRABALHO, ACRESCIDO DAS REMUNERAÇÕES APLICÁVEIS ÀS CONTAS VINCULADAS), EM ATENDIMENTO AO ART. 12
DA LEI Nº 13.932/2019.
UNIDADE JUNDIAÍ - 02 POSTOS
A) A PARTIR DE 01/01/2020, O VALOR MENSAL POR POSTO DE R$ 3.063,73 (TRÊS MIL, SESSENTA E TRÊS REAIS E
SETENTA E TRÊS CENTAVOS), PASSA PARA O NOVO VALOR MENSAL REPACTUADO POR POSTO DE R$ 3.107,30 (TRÊS MIL, CENTO E SETE REAIS
E TRINTA CENTAVOS), CONSIDERANDO O REAJUSTE DA CCT 2020 E A EXCLUSÃO DE 10% DA CONTRIBUIÇÃO SOCIAL (DEVIDA PELOS
EMPREGADORES EM CASO DE DESPEDIDA DE EMPREGADO SEM JUSTA CAUSA, À ALÍQUOTA DE DEZ POR CENTO SOBRE O MONTANTE DE TODOS
OS DEPÓSITOS DEVIDOS, REFERENTES AO FUNDO DE GARANTIA DO TEMPO DE SERVIÇO – FGTS, DURANTE A VIGÊNCIA DO CONTRATO DE
TRABALHO, ACRESCIDO DAS REMUNERAÇÕES APLICÁVEIS ÀS CONTAS VINCULADAS), EM ATENDIMENTO AO ART. 12 DA LEI Nº 13.932/2019.
UNIDADE MOGI DAS CRUZES - 01 POSTO
A) A PARTIR DE 01/01/2020, O VALOR MENSAL POR POSTO DE R$ 3.127,43 (TRÊS MIL, CENTO E VINTE E SETE REAIS E
QUARENTA E TRÊS CENTAVOS), PASSA PARA O NOVO VALOR MENSAL REPACTUADO POR POSTO DE R$ 3.172,04 (TRÊS MIL, CENTO E VINTE E
SETE REAIS E QUATRO CENTAVOS), CONSIDERANDO O REAJUSTE DA CCT 2020 E A EXCLUSÃO DE 10% DA CONTRIBUIÇÃO SOCIAL (DEVIDA
PELOS EMPREGADORES EM CASO DE DESPEDIDA DE EMPREGADO SEM JUSTA CAUSA, À ALÍQUOTA DE DEZ POR CENTO SOBRE O MONTANTE DE
TODOS OS DEPÓSITOS DEVIDOS, REFERENTES AO FUNDO DE GARANTIA DO TEMPO DE SERVIÇO – FGTS, DURANTE A VIGÊNCIA DO CONTRATO
DE TRABALHO, ACRESCIDO DAS REMUNERAÇÕES APLICÁVEIS ÀS CONTAS VINCULADAS), EM ATENDIMENTO AO ART. 12 DA LEI Nº
13.932/2019.
UNIDADE PIRACICABA - 02 POSTOS
A) A PARTIR DE 01/01/2020, O VALOR MENSAL POR POSTO DE R$ 3.167,46 (TRÊS MIL, CENTO E SESSENTA E SETE REAIS
E QUARENTA E SEIS CENTAVOS), PASSA PARA O NOVO VALOR MENSAL REPACTUADO POR POSTO DE R$ 3.212,41 (TRÊS MIL, DUZENTOS E
DOZE REAIS E QUARENTA E UM CENTAVOS), CONSIDERANDO O REAJUSTE DA CCT 2020 E A EXCLUSÃO DE 10% DA CONTRIBUIÇÃO
SOCIAL (DEVIDA PELOS EMPREGADORES EM CASO DE DESPEDIDA DE EMPREGADO SEM JUSTA CAUSA, À ALÍQUOTA DE DEZ POR CENTO
SOBRE O MONTANTE DE TODOS OS DEPÓSITOS DEVIDOS, REFERENTES AO FUNDO DE GARANTIA DO TEMPO DE SERVIÇO – FGTS, DURANTE A
VIGÊNCIA DO CONTRATO DE TRABALHO, ACRESCIDO DAS REMUNERAÇÕES APLICÁVEIS ÀS CONTAS VINCULADAS), EM ATENDIMENTO AO ART. 12
DA LEI Nº 13.932/2019.
UNIDADE RIBEIRÃO PRETO - 01 POSTO
A) A PARTIR DE 01/01/2020, O VALOR MENSAL POR POSTO DE R$ 3.130,69 (TRÊS MIL, CENTO E TRINTA REAIS E
SESSENTA E NOVE CENTAVOS), PASSA PARA O NOVO VALOR MENSAL REPACTUADO POR POSTO DE R$ 3.175,56 (TRÊS MIL, CENTO E SETENTA
E CINCO REAIS E CINQUENTA E SEIS CENTAVOS), CONSIDERANDO O REAJUSTE DA CCT 2020 E A EXCLUSÃO DE 10% DA CONTRIBUIÇÃO
SOCIAL (DEVIDA PELOS EMPREGADORES EM CASO DE DESPEDIDA DE EMPREGADO SEM JUSTA CAUSA, À ALÍQUOTA DE DEZ POR CENTO
SOBRE O MONTANTE DE TODOS OS DEPÓSITOS DEVIDOS, REFERENTES AO FUNDO DE GARANTIA DO TEMPO DE SERVIÇO – FGTS, DURANTE A
VIGÊNCIA DO CONTRATO DE TRABALHO, ACRESCIDO DAS REMUNERAÇÕES APLICÁVEIS ÀS CONTAS VINCULADAS), EM ATENDIMENTO AO ART. 12
DA LEI Nº 13.932/2019.
UNIDADE SÃO JOÃO DA BOA VISTA - 02 POSTOS
A) A PARTIR DE 01/01/2020, O VALOR MENSAL POR POSTO DE R$ 3.157,99 (TRÊS MIL, CENTO E CINQUENTA E SETE
REAIS E NOVENTA E NOVE CENTAVOS), PASSA PARA O NOVO VALOR MENSAL REPACTUADO POR POSTO DE R$ 3.203,03 (TRÊS MIL,
DUZENTOS E TRÊS REAIS E TRÊS CENTAVOS), CONSIDERANDO O REAJUSTE DA CCT 2020 E A EXCLUSÃO DE 10% DA CONTRIBUIÇÃO SOCIAL
(DEVIDA PELOS EMPREGADORES EM CASO DE DESPEDIDA DE EMPREGADO SEM JUSTA CAUSA, À ALÍQUOTA DE DEZ POR CENTO SOBRE O
MONTANTE DE TODOS OS DEPÓSITOS DEVIDOS, REFERENTES AO FUNDO DE GARANTIA DO TEMPO DE SERVIÇO – FGTS, DURANTE A
VIGÊNCIA DO CONTRATO DE TRABALHO, ACRESCIDO DAS REMUNERAÇÕES APLICÁVEIS ÀS CONTAS VINCULADAS), EM ATENDIMENTO AO ART. 12
DA LEI Nº 13.932/2019.
UNIDADE PSU SANTOS - 01 POSTO
A) DE 01/01/2020 A 12/01/2020 – O VALOR MENSAL POR POSTO DE R$ 2.787,49 (DOIS MIL, SETECENTOS E OITENTA E
SETE REAIS E QUARENTA E NOVE CENTAVOS), PASSA PARA O NOVO VALOR MENSAL REPACTUADO POR POSTO DE R$ 2.828,30 (DOIS MIL,
OITOCENTOS E DEZESSEIS REAIS E QUARENTA E SETE CENTAVOS), CONSIDERANDO O REAJUSTE DA CCT 2020 E A EXCLUSÃO DE 10% DA
CONTRIBUIÇÃO SOCIAL (DEVIDA PELOS EMPREGADORES EM CASO DE DESPEDIDA DE EMPREGADO SEM JUSTA CAUSA, À ALÍQUOTA DE DEZ
POR CENTO SOBRE O MONTANTE DE TODOS OS DEPÓSITOS DEVIDOS, REFERENTES AO FUNDO DE GARANTIA DO TEMPO DE SERVIÇO – FGTS,
DURANTE A VIGÊNCIA DO CONTRATO DE TRABALHO, ACRESCIDO DAS REMUNERAÇÕES APLICÁVEIS ÀS CONTAS VINCULADAS), EM ATENDIMENTO
AO ART. 12 DA LEI Nº 13.932/2019;
B) A PARTIR DE 13/01/2020 – O VALOR MENSAL POR POSTO DE R$ 2.828,30 (DOIS MIL, OITOCENTOS E DEZESSEIS
REAIS E QUARENTA E SETE CENTAVOS), PASSA PARA O NOVO VALOR MENSAL REPACTUADO POR POSTO DE R$ 2.844,86 (DOIS MIL,
OITOCENTOS E QUARENTA E QUATRO REAIS E OITENTA E SEIS CENTAVOS), CONSIDERANDO O REAJUSTE DA TARIFA DE VALE TRANSPORTE NO
MUNICÍPIO DE SANTOS.
UNIDADE SÃO JOSÉ DOS CAMPOS - 03 POSTOS
A) A PARTIR DE 01/01/2020, O VALOR MENSAL POR POSTO DE R$ 3.147,86 (TRÊS MIL, CENTO E QUARENTA E SETE REAIS
E OITENTA E SEIS CENTAVOS), PASSA PARA O NOVO VALOR MENSAL REPACTUADO POR POSTO DE R$ 3.192,45 (TRÊS MIL, CENTO E
NOVENTA E DOIS REAIS E QUARENTA E CINCO CENTAVOS), CONSIDERANDO O REAJUSTE DA CCT 2020 E A EXCLUSÃO DE 10% DA
CONTRIBUIÇÃO SOCIAL (DEVIDA PELOS EMPREGADORES EM CASO DE DESPEDIDA DE EMPREGADO SEM JUSTA CAUSA, À ALÍQUOTA DE DEZ
POR CENTO SOBRE O MONTANTE DE TODOS OS DEPÓSITOS DEVIDOS, REFERENTES AO FUNDO DE GARANTIA DO TEMPO DE SERVIÇO – FGTS,
DURANTE A VIGÊNCIA DO CONTRATO DE TRABALHO, ACRESCIDO DAS REMUNERAÇÕES APLICÁVEIS ÀS CONTAS VINCULADAS), EM ATENDIMENTO
AO ART. 12 DA LEI Nº 13.932/2019.
UNIDADE SÃO JOSÉ DO RIO PRETO - 02 POSTOS
A) DE 01/01/2020 A 18/01/2020 – O VALOR MENSAL POR POSTO DE R$ 3.108,68 (TRÊS MIL, CENTO E OITO REAIS E
SESSENTA E OITO CENTAVOS), PASSA PARA O NOVO VALOR MENSAL REPACTUADO POR POSTO DE R$ 3.153,90 (TRÊS MIL, CENTO E
CINQUENTA E TRÊS REAIS E NOVENTA CENTAVOS), CONSIDERANDO O REAJUSTE DA CCT 2020 E A EXCLUSÃO DE 10% DA CONTRIBUIÇÃO
SOCIAL (DEVIDA PELOS EMPREGADORES EM CASO DE DESPEDIDA DE EMPREGADO SEM JUSTA CAUSA, À ALÍQUOTA DE DEZ POR CENTO
SOBRE O MONTANTE DE TODOS OS DEPÓSITOS DEVIDOS, REFERENTES AO FUNDO DE GARANTIA DO TEMPO DE SERVIÇO – FGTS, DURANTE A
VIGÊNCIA DO CONTRATO DE TRABALHO, ACRESCIDO DAS REMUNERAÇÕES APLICÁVEIS ÀS CONTAS VINCULADAS), EM ATENDIMENTO AO ART. 12
DA LEI Nº 13.932/2019;
B) A PARTIR DE 19/01/2020 – O VALOR MENSAL POR POSTO DE R$ 3.153,90 (TRÊS MIL, CENTO E CINQUENTA E TRÊS
REAIS E NOVENTA CENTAVOS), PASSA PARA O NOVO VALOR MENSAL REPACTUADO POR POSTO DE R$ 3.164,26 (TRÊS MIL, CENTO E
SESSENTA E QUATRO REAIS E VINTE E SEIS CENTAVOS), CONSIDERANDO O REAJUSTE DA TARIFA DE VALE TRANSPORTE NO MUNICÍPIO DE SÃO
JOSÉ DO RIO PRETO.
UNIDADE SOROCABA - 02 POSTOS
A) A PARTIR DE 01/01/2020 – O VALOR MENSAL POR POSTO DE R$ 3.240,39 (TRÊS MIL, DUZENTOS E QUARENTA REAIS
E TRINTA E NOVE CENTAVOS), PASSA PARA O NOVO VALOR MENSAL REPACTUADO POR POSTO DE R$ 3.285,57 (TRÊS MIL, DUZENTOS E
OITENTA E CINCO REAIS E CINQUENTA E SETE CENTAVOS), CONSIDERANDO O REAJUSTE DA CCT 2020 E A EXCLUSÃO DE 10% DA
CONTRIBUIÇÃO SOCIAL (DEVIDA PELOS EMPREGADORES EM CASO DE DESPEDIDA DE EMPREGADO SEM JUSTA CAUSA, À ALÍQUOTA DE DEZ
POR CENTO SOBRE O MONTANTE DE TODOS OS DEPÓSITOS DEVIDOS, REFERENTES AO FUNDO DE GARANTIA DO TEMPO DE SERVIÇO – FGTS,
DURANTE A VIGÊNCIA DO CONTRATO DE TRABALHO, ACRESCIDO DAS REMUNERAÇÕES APLICÁVEIS ÀS CONTAS VINCULADAS), EM ATENDIMENTO
AO ART. 12 DA LEI Nº 13.932/2019.
UNIDADE TAUBATÉ - 01 POSTO
A) A PARTIR DE 01/01/2020 – O VALOR MENSAL POR POSTO DE R$ 3.118,62 (TRÊS MIL, CENTO E DEZOITO REAIS E
SESSENTA E DOIS CENTAVOS), PASSA PARA O NOVO VALOR MENSAL TOTAL REPACTUADO POR POSTO DE R$ 3.163,34 (TRÊS MIL, CENTO E
SESSENTA E TRÊS REAIS E TRINTA E QUATRO CENTAVOS), CONSIDERANDO O REAJUSTE DA CCT 2020 E A EXCLUSÃO DE 10% DA
CONTRIBUIÇÃO SOCIAL (DEVIDA PELOS EMPREGADORES EM CASO DE DESPEDIDA DE EMPREGADO SEM JUSTA CAUSA, À ALÍQUOTA DE DEZ
POR CENTO SOBRE O MONTANTE DE TODOS OS DEPÓSITOS DEVIDOS, REFERENTES AO FUNDO DE GARANTIA DO TEMPO DE SERVIÇO – FGTS,
DURANTE A VIGÊNCIA DO CONTRATO DE TRABALHO, ACRESCIDO DAS REMUNERAÇÕES APLICÁVEIS ÀS CONTAS VINCULADAS), EM ATENDIMENTO
AO ART. 12 DA LEI Nº 13.932/2019.
|
16/11/2019
|
16/11/2020
|
801.552,44
|
6
|
76.098,56
|
|
23/10/2020
|
00004/2020
|
Termo Aditivo
|
O PRESENTE TERMO ADITIVO TEM POR OBJETPRORROGAR A VIGÊNCIA DO CONTRATO 45/2017 REFERENTE AO SERVIÇO DE MENSAGEIRO PARA A AGU EM SÃOJOÃO DA BOA VISTA, JUNDIAÍ, MOGI DAS CRUZES, BOTUCATU, ARARAQUARA, FRANCA, RIBEIRÃO PRETO, SÃO JOSÉ DO RIO PRETO, CAMPINAS, PIRACICABA, SOROCABA, SÃO JOSÉ DOS CAMPOS, SANTOS E TAUBATÉ, POR MAIS DOZE MESES E ADEQUAR AS ALTERAÇÕES IMPOSTAS PELA LEI 14.025/2020 E A LEI 14.020/2020 E PROCEDER A INCLUSÃO DE NOVAS OBRIGAÇÕES A CONTRATADA DE ACORDO COM O DECRETO 9507/2018.
|
17/11/2020
|
16/11/2021
|
76.098,56
|
1
|
0,00
|
|
05/05/2021
|
00005/2021
|
Termo de Apostilamento
|
POR ESTE TERMO, E COM AMPARO NO § 8º DO ARTIGO 65 DA LEI FEDERAL Nº 8.666/93 - ESTATUTO DAS LICITAÇÕES E CONTRATOS ADMINISTRATIVOS, E E § 4º DO ARTIGO 57 DA IN MPDG Nº 5/2017, O SUPERINTENDENTE REGIONAL DE ADMINISTRAÇÃO NO ESTADO DE SÃO PAULO DETERMINA, COMO MERA EXECUÇÃO CONTRATUAL, EM CUMPRIMENTO AO QUE DISPÕE A CLÁUSULA SEXTA DO CONTRATO Nº 45/2017, CELEBRADO COM A EMPRESA BRITÂNICA ADM & TERCEIRIZAÇÃO EIRELI EPP, CNPJ Nº 02.908.313/0001-78, QUE SE PROCEDA À REPACTUAÇÃO DO VALOR MENSAL ESTIMADO ATUAL DO CONTRATO DE R$ 76.098,56 (SETENTA E SEIS MIL, NOVENTA E OITO REAIS E CINQUENTA E SEIS CENTAVOS), PARA O NOVO VALOR MENSAL ESTIMADO REPACTUADO DO CONTRATO DE R$ 77.366,74 (SETENTA E SETE MIL, TREZENTOS E SESSENTA E SEIS REAIS E SETENTA E QUATRO CENTAVOS).
|
16/11/2017
|
16/11/2021
|
928.400,88
|
12
|
77.366,74
|
|
22/10/2021
|
00005/2021
|
Termo Aditivo
|
PRESENTE TERMO ADITIVO TEM POR OBJETO PRORROGAR A VIGÊNCIA DO CONTRATO Nº45/2017, REFERENTE AO SERVIÇO DE MENSAGEIRO PARA A AGU EM SÃO JOÃO DA BOA VISTA, JUNDIAÍ, MOGI DAS CRUZES, BOTUCATU, ARARAQUARA, FRANCA, RIBEIRÃO PRETO, SÃO JOSÉ DO RIO PRETO, CAMPINAS, PIRACICABA, SOROCABA, SÃO JOSÉ DOS CAMPOS, SANTOS E TAUBATÉ, POR MAIS 12 (DOZE) MESES.
|
17/11/2021
|
16/11/2022
|
928.400,88
|
12
|
77.366,74
|
|
11/10/2022
|
00006/2022
|
Termo de Apostilamento
|
POR ESTE TERMO, E COM AMPARO NO § 8º DO ARTIGO 65 DA LEI FEDERAL Nº 8.666/93 - ESTATUTO DAS LICITAÇÕES E CONTRATOS ADMINISTRATIVOS, E E § 4º DO ARTIGO 57 DA IN MPDG Nº 5/2017, O SUPERINTENDENTE-REGIONAL DA SUPERINTENDÊNCIA REGIONAL DE ADMINISTRAÇÃO DA 3ª REGIÃO DETERMINA, COMO MERA EXECUÇÃO CONTRATUAL, EM CUMPRIMENTO AO QUE DISPÕE A CLÁUSULA SEXTA DO CONTRATO Nº 45/2017, CELEBRADO COM A EMPRESA BRITÂNICA ADM & TERCEIRIZAÇÃO EIRELI EPP, CNPJ Nº 02.908.313/0001-78, QUE SE PROCEDA À REPACTUAÇÃO DO VALOR MENSAL ESTIMADO ATUAL DO CONTRATO DE R$ 77.366,74 (SETENTA E SETE MIL, TREZENTOS E SESSENTA E SEIS REAIS E SETENTA E QUATRO CENTAVOS), PARA O NOVO VALOR MENSAL ESTIMADO REPACTUADO DO CONTRATO DE R$ 84.755,01 (OITENTA E QUATRO MIL, SETECENTOS E CINQUENTA E CINCO REAIS E UM CENTAVO), A PARTIR DE 01/01/2022, CONSIDERANDO O REAJUSTE DA CCT 2022-2022.
|
16/11/2017
|
16/11/2022
|
1.017.060,12
|
12
|
84.755,01
|
|
|
Empenhos
|
| UG |
Número |
PI |
ND |
Emp. |
A liq. |
Liquid. |
Pg |
RP Inscr. |
RP A Liq. |
RP Liq. |
RP Pg |
|
110099
|
2017NE801400
|
AGU0057 - SERVICOS DE APOIO ADMINISTRATIVO
|
339039 - OUTROS SERVICOS DE TERCEIROS - PESSOA JURIDICA
|
0,00
|
0,00
|
0,00
|
0,00
|
0,00
|
0,00
|
0,00
|
0,00
|
|
110099
|
2018NE800133
|
AGU0057 - SERVICOS DE APOIO ADMINISTRATIVO
|
339039 - OUTROS SERVICOS DE TERCEIROS - PESSOA JURIDICA
|
0,00
|
0,00
|
0,00
|
0,00
|
0,00
|
0,00
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0,00
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0,00
|
|
110099
|
2021NE000098
|
AGU0057 - SERVICOS DE APOIO ADMINISTRATIVO
|
339039 - OUTROS SERVICOS DE TERCEIROS - PESSOA JURIDICA
|
928.401,99
|
0,00
|
0,00
|
835.241,17
|
76.271,24
|
0,00
|
0,00
|
76.271,24
|
|
110099
|
2022NE000140
|
AGU0057 - SERVICOS DE APOIO ADMINISTRATIVO
|
339039 - OUTROS SERVICOS DE TERCEIROS - PESSOA JURIDICA
|
893.830,94
|
0,00
|
4.920,19
|
872.347,30
|
33.126,90
|
16.563,45
|
16.563,45
|
4.920,19
|
|
110099
|
2019NE800047
|
AGU0057 - SERVICOS DE APOIO ADMINISTRATIVO
|
339039 - OUTROS SERVICOS DE TERCEIROS - PESSOA JURIDICA
|
927.673,72
|
104.724,95
|
0,00
|
822.948,77
|
0,00
|
0,00
|
0,00
|
0,00
|
|
110099
|
2020NE800048
|
AGU0057 - SERVICOS DE APOIO ADMINISTRATIVO
|
339039 - OUTROS SERVICOS DE TERCEIROS - PESSOA JURIDICA
|
540.668,32
|
30,27
|
0,00
|
540.638,05
|
0,00
|
0,00
|
0,00
|
0,00
|
|
110099
|
2020NE800949
|
AGU0057 - SERVICOS DE APOIO ADMINISTRATIVO
|
339039 - OUTROS SERVICOS DE TERCEIROS - PESSOA JURIDICA
|
372.514,45
|
142.379,89
|
34.590,87
|
195.543,69
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0,00
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0,00
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0,00
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0,00
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